Ausbildung

Die betriebliche Ausbildung hat bei STÜKEN eine lange Tradition. Eine bessere Investition in die Zukunft gibt es wohl kaum. Um auch zukünftige Unternehmensziele zu erreichen, braucht STÜKEN dynamische Nachwuchskräfte mit eigenen Ideen und viel Engagement.

Wenn Sie das STÜKEN-Team verstärken wollen, dann informieren Sie sich über die möglichen Ausbildungsberufe und bewerben Sie sich. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Bewerbung

Erforderlich ist eine aussagefähige schriftliche Bewerbung mit tabellarischem Lebenslauf, den letzten beglaubigten Zeugnissen, Bescheinigungen über durchgeführte Praktika usw.  per Post oder per Mail.

Eine Einladung zur persönlichen Vorstellung und ggf. zum Eignungstest erfolgt nach der Auswertung der Bewerbungsunterlagen.

Idealer Bewerbungstermin ist September bis November des Vorjahres vor dem gewünschten Ausbildungsbeginn.

Die Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag der niedersächsischen Metallindustrie.

Ausbildungsbeginn 2013

Das Auswahlverfahren für den Ausbildungsbeginn 01.08.2013 beginnt nach den Sommerferien 2012.

Offene Ausbildungsplätze 2012:

Industriemechaniker: 0

Zerspanungsmechaniker: 0

Duales oder praxisorientiertes Studium: 0

Industriekaufleute: 0

Fachinformatiker: 0


Das Auswahlverfahren für den Ausbildungsbeginn 2012 ist abgeschlossen.

Die Ausbildungsberufe:

Industriemechaniker/-in
Fachrichtung Maschinen- und Anlagenbau

Zerspanungsmechaniker/-in
Fachrichtung Drehmaschinentechnik

Industriekaufmann/-frau

Fachinformatiker/-in
Fachrichtung Systemintegration


Bewerbungsanschrift:
Hubert Stüken GmbH & Co. KG Personalabteilung 
Alte Todenmanner Str. 42
31737 Rinteln

oder

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Ansprechpartner:
Werner Broska, Personalleitung
Telefon: 05751/702-0


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